2022 წლის 31 დეკემბერი - სამუშაო ან დასვენების დღე რუსეთში

2024 ავტორი: James Gerald | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2023-12-17 14:11

ერთ -ერთი მთავარი კითხვა, რომელიც აწუხებს რუსეთის ფედერაციის მოქალაქეებს: იქნება თუ არა 2022 წლის 31 დეკემბერი დასვენების დღე რუსეთში, თუ სამუშაო გრაფიკის შესაბამისად. დეტალებისთვის იხილეთ წარმოების კალენდარი და წაიკითხეთ მთავრობის განცხადებები.

იქნება დასვენების დღე 2022 წლის 31 დეკემბერს

2022 წელს 31 დეკემბერი იქნება დასვენების დღე. თუმცა, ყველას არ შეუძლია დაეყრდნოს მას. ეს დღე მოდის შაბათს და კანონის თანახმად, დასვენების დღე ნებადართულია მხოლოდ ხუთი დღის განმავლობაში. განსხვავებული რეჟიმით მომუშავე ადამიანებს არ შეუძლიათ იმედი ჰქონდეთ არდადეგების ადრეულ დაწყებაზე.

მოქალაქეებს, რომლებიც კვირაში 6 დღე მუშაობენ, 2/2, 3/1 და ა.შ., შეუძლიათ მიიღონ დასვენების დღე, მაგრამ მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ დამსაქმებელი მიიღებს ასეთ გადაწყვეტილებას.

საინტერესოა! როგორ ვისვენებთ 2022 წლის 8 მარტს რუსეთში

რამდენ ხანს გაგრძელდება საახალწლო არდადეგები ხუთდღიანი პერიოდით

საერთო ჯამში, საახალწლო არდადეგებზე მუშებს ექნებათ 9 დღე დასვენება კვირაში 5 დღე - 1 2022 წლის დეკემბერში და 8 2023 წლის იანვარში. ისინი დაეცემა შემდეგ დღეებში:

• 31 დეკემბერი;
• 1-8 იანვარი.

2023 წლის 9 იანვრიდან ადამიანები კვლავ დაიწყებენ მუშაობას, თუ ისინი დასაქმებულნი იქნებიან 5 დღიანი სამუშაო კვირით. დამსაქმებლის მოთხოვნით, შვებულების რაოდენობა შეიძლება გაიზარდოს. საახალწლო შვებულების შემცირება არ არის გათვალისწინებული არანაირ პირობებში. კანონით, ეს ჩაითვლება დარღვევად დასაქმებულის წინააღმდეგ.

როგორია განრიგი 6 დღიანი მუშაკებისთვის საახალწლო არდადეგებზე 2022-2023 წლებში?

ექვსდღიანი პერიოდის განმავლობაში, თქვენ არ უნდა ჩაითვალოთ დასვენების დღე 2022 წლის 31 დეკემბერს. ეს დღე დაეცემა შაბათს და ის მუშაობს ექვსივე დღიურისთვის. მხოლოდ იმ ადამიანებს, ვინც შაბათს ცვლაში მუშაობს, დასვენების დღე ექნებათ. ზოგიერთ შემთხვევაში, დამსაქმებლის გადაწყვეტილებით შესაძლებელია შვებულების გაცემა, თუ კომპანია არ არის დაკავებული პროდუქციის წარმოებით ან მომსახურების გაწევით, რომლის სისტემაში ჩავარდნამ შეიძლება დაარღვიოს ადამიანების ჩვეული ცხოვრება (მაგალითად, საცხოვრებელი და კომუნალური მომსახურების კომპანიები).

საინტერესოა! როგორ ვისვენებთ 2022 წლის თებერვალში რუსეთში

2022-2023 წლებში 6 დღიანი სამუშაო გრაფიკით მომუშავე ადამიანები დაისვენებენ 1 იანვრიდან 8 იანვრის ჩათვლით.

საახალწლო არდადეგების პერიოდის გაზრდის გზები

საახალწლო არდადეგების გახანგრძლივების რამდენიმე ვარიანტი არსებობს. მათი გამოყენება შეუძლია რუსეთის ფედერაციის ნებისმიერ დასაქმებულ მოქალაქეს. არდადეგების გაზრდის ვარიანტები მოიცავს:

• სხვა თანამშრომლით ჩანაცვლება - თუ ის არსად არ მიდის საახალწლო არდადეგებზე, შეგიძლიათ მოითხოვოთ ცვლის შეცვლა;
• მიიღეთ რამდენიმე დღიანი შვებულება საკუთარი ხარჯებით - ამისათვის თქვენ წინასწარ უნდა დაეთანხმოთ არჩეულ თარიღებზე შვებულების მიღების სურვილის მენეჯმენტს;
• მიიღოს საახალწლო არდადეგების ყოველწლიური შვებულება (იმისდა მიუხედავად, რომ ამ ტიპის შვებულება კანონით არის დადგენილი ოფიციალურად დასაქმებულ მოქალაქეზე, მისი მიღება შესაძლებელია მხოლოდ დამსაქმებელთან შეთანხმების შემდეგ).

საახალწლო არდადეგებზე დასვენების დღე ყოველთვის არ არის შესაძლებელი. ზოგიერთ შემთხვევაში, მენეჯმენტი უარყოფს შვებულებას ამ პერიოდისთვის, რადგან ბევრი თანამშრომელი ითხოვს მას.

თითქმის შეუძლებელია დეკემბრის ბოლოს შვებულების მიღება. ამ დროს ხდება ანგარიშების წარდგენა, შეჯამებულია სამუშაო წლის შედეგები. დამსაქმებლები უფრო მზად არიან შვებულება იანვარში მისცენ.

შედეგები

2022 წელს, 31 დეკემბერი მოდის შაბათს. იმ ადამიანებისთვის, ვინც 5 დღიან დღეს მუშაობს, ეს იქნება ოფიციალური დასვენების დღე. ექვსდღიანი პერიოდის განმავლობაში, აუცილებელი იქნება ამ დღის შემუშავება, მომავალი ახალი წლის მიუხედავად. რუსეთში 31 დეკემბერი არ არის სახალხო დღესასწაული, ამიტომ კანონი არ ითვალისწინებს ამ დღეს ოფიციალურ დასვენებას. თანამშრომლის მოთხოვნით, შეგიძლიათ დაისვენოთ საკუთარი ხარჯებით ან ისარგებლოთ ოფიციალურად დადგენილი შვებულებით, მაგრამ ჯერ ამაზე შეთანხმდით მენეჯმენტთან.